Eine Verpackung so groß wie ein Haus? Kein Problem für uns! Mit ca. 2.400 Menschen an über 90 Standorten in 12 Ländern arbeiten wir tagtäglich an unserer Mission: REMOVING LIMITS.
In unserem Kerngeschäft der Industriegüterverpackung verbinden wir ausgeprägtes technisches Know-how mit moderner, eigens entwickelter IT und bieten unseren Kunden maßgeschneiderte Lösungen. In den angrenzenden Services sind wir für unsere Kunden entlang der gesamten Supply Chain als kompetenter Partner im Einsatz. Durch unser Fachwissen, transparente Prozesse und Entwicklung innovativer Lösungen setzen wir höchste Standards innerhalb der Branche und sind dadurch weltweiter Vorreiter.
Wir suchen Dich für unseren Standort Hamburg ab sofort als HR Business Partner People & Culture (m/w/d).
Nimm in dieser Rolle aktiv Einfluss auf alle Bestandteile unserer DEUFOL-Vision:
- Persönlicher Fortschritt
- Innovation & Nachhaltigkeit
- Effizientes Handeln
- Zusammenarbeit: Du übernimmst die Verantwortung für den People & Culture Bereich an unseren operativen Standorten der Region NordOst und agierst in engem Austausch mit dem regionalen HR Team. Darüber hinaus arbeitest du mit den HR Teams der anderen Regionen und der Konzernzentrale an deutschlandweiten Themen und Standards.
- Personalentwicklung: Gemeinsam mit der Konzernzentrale baust Du den Bereich der Führungskräfte- und Personalentwicklung weiter aus, förderst Talente und stellst die Karriere- und Nachwuchs-Planung sicher.
- Change Management und Organisationsentwicklung: Du bist Teil eines deutschlandweiten Teams und treibst aktiv strukturelle und kulturelle Veränderungen voran und begleitest deren Umsetzung in Deiner Region.
- Sparringspartner/in: Du arbeitest eng mit den operativen Führungskräften und dem regionalen Management zusammen und berätst sie in als erste Ansprechpartner/in der Region in Deinen Themen.
- Impulsgeber/in: Du analysierst die operativen Bedarfe in Deinem Fachbereich (z.B. Trainingsbedarf, ESG), entwickelst Lösungsstrategien und bringst diese strukturiert in die Umsetzung. So treibst Du aktiv die Weiterentwicklung der People & Culture-Strategie voran.
- KPIs: Du erarbeitest relevante KPIs für Deinen Bereich, analysierst diese regelmäßig und leitest datenbasierte Maßnahmen ab.
- Know-How: Du hast ein Bachelor-/ Masterstudium, vorzugsweise in den Bereichen BWL, Wirtschaftspsychologie, Sozialwissenschaften, o.ä. Studiengänge mit dem Schwerpunkt Personal erfolgreich abgeschlossen.
- Berufserfahrung: Du verfügst über eine breite Berufserfahrung im strategischen und operativen HR-Bereich von mind. 3 Jahren
- Fähigkeiten: Du analysierst komplexe Sachverhalte, besitzt konzeptionelle Fähigkeiten und kannst zielgerichtet auf unterschiedlichsten Hierarchieebenen kommunizieren.
- Leidenschaft: Du besitzt ein hohes Maß an Eigeninitiative, hohes Interesse an HR-Trends und hast Spaß an der überregionalen Arbeit im Team.
- Hands-On: Du hast Lust, Deine Ideen und Projekte in der Region aktiv in die Umsetzung zu bringen.
- Software: Du besitzt einen routinierten Umgang mit allen MS-Office-Applikationen und idealerweise ebenso mit LOGA.
- Reisebereitschaft: Du verfügst über eine Reisebereitschaft von ca. 10 % Deiner Arbeitszeit innerhalb der Region.
- Die Möglichkeit sich zu 100% auf einen Fachbereich zu fokussieren und so Deine ganze Expertise einzubringen und auszubauen
- Ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem erfolgreichen familiengeführten Unternehmen mit internationaler Ausrichtung
- Möglichkeit zum Mobile Office sowie flexible Arbeitszeiten
- Flache Hierarchien sowie ein aufgeschlossenes und dynamisches Team
- Ein kollegiales und ergebnisorientiertes Arbeitsklima, das von gegenseitiger Wertschätzung sowie hoher Kundenorientierung und Hands-On Mentalität geprägt ist
- DEUFOL-Jobrad: Leasingmöglichkeit eines Fahrrads oder e-Bikes, auch für den privaten Gebrauch
- Exklusive Mitarbeiterrabatte bei namhaften Kunden durch unser Corporate Benefit-Programm
- Unterstützung bei Deiner Altersvorsorge mit der DEUFOL mit Dir Betriebsrente
Möchtest auch Du die Zukunft mit uns gestalten? Dann freuen wir uns auf Dich und Deine Bewerbung!
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Deufol Hamburg GmbH, Selver Ramadani